国外的生态,是在更小的市场下起步的,他们的开发人员的能力起点更高,思维不一样

【本文由“eagle”推荐,来自《年轻时去华为面试过,对它的选人用才观不认同》评论区,标题为小编添加】

  • guan_16659135562228
  • 人家就是要打螺丝的,你却说我能干高级一点的,我能布线。这种系统型的工程,不仅仅需要一个个技术人才,更要管理人才,既要机遇,也要时势,基础都是钱的问题。现在软件都是开源互联时代,还在谈什么国产化,就算是国产化,你也得接上这个开源生态,接不上就只是一个口号。

  你的思维很典型,一切都是钱和生态这样的客观条件造成的,就是不能和你这样思维的人有关系。

  可事实是,国外的生态,是在更小的市场下起步的,他们的开发人员的能力起点更高,思维和你们完全不一样。而中国,也是从更小的市场开始发展的(人口多并不等于购买力足够形成大市场),中国领导层的顶层能力远比国外的要强,这也是思维方式和能力的差别。而有了钱也并不等于有一切,很多有钱国家一样没有成功。我们走向成功过程,也事实上是砸钱让你们这些人在竞争中被淘汰和被改造的过程,你们本身就是这些钱的重要浪费者,这种人才换血和发展是同步的。

  很抱歉我必须否定你的本位立场,但你们的思维,正是这个行业进步的最大阻力。并且,你们“行使阻碍权”的方式之一也包括否定那些你们对立面上真正试图向前走的的人,这一点我们谁也别抱怨对方过分和伤感情。

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